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 Carta aos Acionistas
 80 anos de História
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 Responsabilidade Social
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 Informações Corporativas
 Demonstrações Financeiras
Governança Corporativa
 
A tomada de decisão e os negócios do Unibanco e da Unibanco Holdings sempre foram baseados nas melhores práticas de governança corporativa e em princípios de transparência, eqüidade, prestação de contas e responsabilidade corporativa. Sua equipe de administradores trabalha com processos claros e definidos de gestão, que garantem o sucesso da estratégia, a obediência a todas as normas e requisitos dos diversos órgãos reguladores e a comunicação periódica e completa com todas as partes relacionadas. Atendendo a requisitos de transparência e respeito ao mercado, o Unibanco e a Unibanco Holdings fizeram parte do primeiro grupo de empresas a aderir ao Nível 1 da Bovespa, em 2001.

A administração da Unibanco Holdings e do Unibanco está estruturada da seguinte forma:

Unibanco Holdings

O conselho de administração da Unibanco Holdings é composto por no mínimo cinco e no máximo 11 membros, eleitos anualmente por Assembléia Geral. Atualmente é constituído de sete membros, que podem ser reeleitos (veja informações adicionais em Unibanco Holdings).

A diretoria da Holdings conta com três membros, eleitos anualmente pelo conselho de administração e podendo ser reeleitos.

Unibanco

O conselho de administração do Unibanco, seu órgão máximo de administração, é constituído por no mínimo quatro e no máximo oito membros. Em 2004 importantes mudanças ocorreram em sua estrutura com a eleição de Pedro Sampaio Malan para a presidência do conselho e Pedro Moreira Salles para a vice-presidência, assim como com a indicação de Armínio Fraga e Joaquim Francisco de Castro Neto como seus membros. A duração do mandato no conselho de administração do Unibanco é de um ano, com possibilidade de reeleição por Assembléia Geral Ordinária.

A diretoria, composta por no máximo 150 membros, é eleita anualmente pelo conselho de administração, com mandato de um ano e possibilidade de reeleição. Em 2003, conforme regulamentação disposta na Circular 3.136 do Banco Central, todos os diretores passaram a ser estatutários.

O Comitê de Auditoria é um órgão estatutário constituído em abril de 2004 nos termos da legislação aplicável. Tem competência para, entre outras funções: indicar, ad referendum do conselho de administração, o auditor independente externo; revisar as demonstrações contábeis semestrais; avaliar o serviço prestado pelo auditor externo e pela auditoria interna; estabelecer, divulgar, acompanhar e fiscalizar os procedimentos referentes ao cumprimento de dispositivos legais, além de recomendar correções ou o aprimoramento de políticas internas e diretrizes. O Comitê de Auditoria é atualmente composto por Gabriel Jorge Ferreira, Eduardo Augusto de Almeida Guimarães e Guy Almeida Andrade.

Comitês do Unibanco

Alguns comitês são responsáveis pela integração e pela garantia da estrutura de gestão do Unibanco, apoiando os executivos do Grupo.

Comitê de Políticas e Estratégias (CPE): É composto pelos membros do conselho de administração do Unibanco, pelo diretor-presidente e pelos vice-presidentes das áreas de negócios (Varejo, Atacado, Seguros e Previdência e Gestão de Patrimônios). Responsável pela definição e transparência das políticas gerais e estratégicas e dos macro objetivos do Unibanco. Reúne-se a cada trimestre.

Comitê Executivo (CE): É composto pelo diretor-presidente, pelos vice-presidentes das áreas de negócios (Varejo, Atacado, Seguros e Previdência, Gestão de Patrimônios) e pelos executivos que lideram as áreas de suporte (Jurídico, Auditoria, Riscos e Relações Institucionais, Planejamento, Controle e Operações, Pessoas e Comunicação). Sua função é exercer as competências que lhe são atribuídas pelo CPE, bem como acompanhar os resultados consolidados do Unibanco. Reúne-se semanalmente.

Comitê de Gestão de Riscos (CGR): É composto pelo presidente do conselho de administração, pelo diretor-presidente do Unibanco e pelos vice-presidentes e diretores que lideram as áreas de Planejamento, Controle e Operações, Jurídico, Auditoria, Riscos e Relações Institucionais. Tem por objetivo aprovar propostas para alteração e/ou validação de políticas, processos e atividades do Conglomerado Unibanco que envolvam riscos de mercado e liquidez, de crédito, legais e fiscais, assim como das diversas modalidades de risco operacional, inclusive de reputação e de imagem. Reúne-se mensalmente.

Outros comitês abrangem as áreas de negócios, produtos e serviços do Unibanco e se reúnem com freqüência semanal, mensal, bimestral ou periódica. Alguns exemplos são:

Comitê de Crédito
Comitê de Comunicação Corporativa
Comitê Executivo de Gestão de Patrimônios
Comitê de Ética
Comitê Executivo de Seguros e Previdência
Comitê de Prevenção ao Crime de Lavagem de Dinheiro
Comitê Financeiro
Comitê de Divulgação (de Ato ou Fato Relevante)
Comitê de Controles Internos
Comitê de Pessoas


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